1月22日下午，学院召开2022届毕业生就业工作推进网络视频会议。学院院长刘斌、招生就业科科长张金良、各学工办主任、2022届毕业生辅导员参加会议。招生就业科副科长王传明主持会议。
张金良传达了国家及省就业创业工作网络视频会议精神，与会人员深入学习贯彻会议主旨要求，认真做好2022届毕业生就业工作。各学工办主任围绕本专业2022届毕业生就业基本情况，就业工作现状、就业工作困惑，就业工作举措等方面做了详细的阐述，并就如何促进毕业生充分就业进行了深入交流研讨。
刘斌对我院2022届毕业生就业工作提出三点意见。第一，提高思想认识。从讲政治、对党忠诚的高度，自觉把做好学生就业工作作为一项重要任务，脚踏实地破解当前形势下“就业难”问题，切实增强工作紧迫感、责任感，以就业工作成效检验“四个意识”、“四个自信”强不强，“两个维护”是否坚定。第二，提高政治站位。稳就业是对学院立德树人根本任务成效的一次检验，也是对学院治理能力和治理水平的一次大考。要准确把握当前就业工作形势，深刻认识疫情环境下做好就业工作的重大意义。既要坚持底线思维、系统思维，把困难预估得更充分一些，把措施做得更到位一些，又要进一步拓宽视野，开阔思路，整合资源力量，挖掘发展潜力，推动就业工作再上新的台阶。第三，提高行动自觉。学院把做好毕业生就业工作作为当前一项紧迫的政治任务，把做好稳就业、促就业工作摆在学院领导班子重要议事日程，就业职能部门和各学工办要强化思想引领，加强组织保障，健全工作机制，真正做到就业工作有思路、有举措、有监督、有落实、有反馈，保证稳就业、促就业工作举措层层落地落实。全力推动我院就业工作再上新台阶、新水平，为实现学院高质量发展做出新的更大的贡献。
